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Notre vision

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Notre mission

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Vision

La marque ambitieuse de choix pour aujourd’hui et demain

Objectifs

Renforcer // les capacités futures

Nous visons à dynamiser nos clients chaque jour en leur offrant des produits et des services de qualité, durables et innovants, qu’ils aiment utiliser et envers lesquels ils ont confiance.

À la source : une équipe de gens passionnés et pleinement engagés.

Marque // de choix

Napoléon est une marque emblématique.

Nous travaillons sans cesse à ce qu’elle soit parmi les plus réputées dans le monde. Notre service impeccable, même en climat d’adversité, contribuera à notre croissance.

Systèmes // commerciaux

Grâce à notre équipe, à notre passion pour l’égalité, à notre expérience et à notre savoir-faire, nous pouvons devenir meilleurs, plus rapides, plus productifs et plus efficaces.

Nous remettons constamment en question le statu quo pour perfectionner nos produits, nos systèmes et nos processus.

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Mission

Nous rehaussons le quotidien

Culture

En tant que grande famille, Napoléon place les gens avant tout; les clients et la qualité sont au cœur de nos priorités.
Nous sommes innovants et polyvalents, et avons à cœur l’esprit de collaboration et la responsabilité.

Valeurs

Nous nous efforçons de travailler avec des valeurs de CŒUR :

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Honnêteté

Agir avec intégrité

  • Nous valorisons la vérité et la transparence.

  • En tant que leaders, nous donnons l’exemple et agissons en modèles.

  • En tant qu’individus, nous comptons les uns sur les autres pour faire ce qui est juste.

  • Nous faisons ce qui est juste même si cela n’est pas reconnu par d’autres ou que ce n’est pas pratique pour nous.

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Engagement

Écouter pour comprendre et parler avec détermination

  • Nous travaillons avec énergie et passion au travail et nous nous efforçons d’obtenir des apports de haute qualité qui stimulent l’excellence individuelle et organisationnelle.

  • Nous cherchons constamment à faire entendre les membres de notre équipe pour améliorer ensemble l’expérience des associés.

  • Nous apprécions ceux qui parlent de manière réfléchie, écoutent attentivement et font toujours preuve d’ouverture d’esprit.

  • Nous encourageons, respectons et recherchons activement la diversité d’opinions.

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Responsabilisation

Agir avec responsabilité

  • La fiabilité et la responsabilité individuelle sont au cœur de la responsabilisation.

  • Nous prenons l’initiative! Lorsque nous constatons un problème, nous travaillons à le résoudre.

  • Nous avons les aptitudes et les informations nécessaires pour prendre des décisions efficaces.

  • La clarté est indispensable pour définir les attentes nécessaires. Être précis dans la mesure de nos réussites.

  • Nous nous engageons à être socialement responsables, à soutenir nos communautés et à être soucieux de notre impact sur la planète.

  • Nous assumons la responsabilité des résultats, bons et mauvais. Nous ne nous renvoyons pas la balle!

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Respect

Agir avec bienveillance

  • Nous sommes humbles et attentionnés, nous nous dépassons pour les autres, y compris nos clients.

  • Nous savons qu’il est avantageux d’avoir une diversité d’opinions et de points de vue et fournissons un environnement favorable pour la communication ouverte.

  • Nous fournissons des commentaires constructifs et nous acceptons les critiques sans être personnellement offensés.

  • Nous agissons avec considération et courtoisie, et nous valorisons et cherchons à établir des relations harmonieuses.

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Travail en équipe

Se soutenir les uns les autres

  • Nous travaillons en équipe pour maintenir des normes de qualité et de productivité élevées.

  • Nous planifions de manière proactive et visons des objectifs communs. Collaboration et célébration!

  • Nous travaillons ensemble pour surmonter les obstacles et nous nous concentrons sur les solutions. Nous commençons chaque journée en étant inspirés par le désir d’avoir en effet positif grâce à nos talents, à notre passion et à notre travail assidu.

  • Nous avons véritablement à cœur le souci des autres et nous engageons dans des discussions dans le but d’investir dans la croissance tant au niveau individuel qu’au niveau de l’équipe.

  • Nous agissons sans égocentrisme ni jalousie, tout en nous défiant entre nous pour que chacun se surpasse.