Die Napoleon Philosophie
Haus & Herz
Das Napoleon Haus & Herz ist die Philosophie, die alles leitet, was wir tun.
Sie spiegelt unseren Glauben wider, dass die Verbesserung des Lebens zu Hause mit echter Fürsorge beginnt – für die Räume, in denen Menschen leben, die Momente, die sie teilen, und den Komfort, auf den sie sich täglich verlassen. Sie erkennt auch an, dass unsere Mitarbeitenden dies durch die Orientierung an unseren Werten umsetzen. Wir entwickeln innovative, hochwertige Produkte, bauen vertrauensvolle Beziehungen auf und schaffen bedeutungsvolle Erlebnisse. Diese Kombination führt zu Produkten, die von Kunden auf der ganzen Welt geschätzt werden.
Vision
Die Zukunft des Wohnens neu definieren, durch besser entwickelte Innovationen.
Zweck
Um alltägliche Erlebnisse zu verbessern, damit Sie es lieben, zu Hause zu sein.
Kultur
Bei Napoleon unterstützen wir uns gegenseitig. Gemeinsam schaffen wir außergewöhnliche Kundenerlebnisse.
Leitprinzipien
Wachstum
Nachhaltiges und profitables Geschäft
Beziehungen
Der Kunde steht an erster Stelle
Hervorragend
Marke und Produkte
Arbeitsplatz
Schaffung einer verantwortungsbewussten und inspirierenden Kultur
Kernwerte
Wir arbeiten mit "HEART"...
Ehrlichkeit
Aufrichtiges Integrity
- Wir schätzen Wahrheit und Transparenz.
- Als Marktführer gehen wir mit gutem Beispiel voran.
- Als Menschen können wir uns auf das richtige Handeln des anderen verlassen.
- Wir tun das Richtige, selbst dann, wenn wir dafür keine Anerkennung erhalten oder es zusätzliche Mühen bedeutet.
Engagement
Zuhören, um zu verstehen, und mit Absicht sprechen
- Wir bringen Leidenschaft und Energie in unsere Arbeit ein und streben nach hochwertigen Beiträgen, die individuelle und organisatorische Exzellenz fördern.
- Wir suchen kontinuierlich die Meinung unseres Teams, um gemeinsam das Mitarbeitererlebnis zu verbessern.
- Wir schätzen Menschen, die überlegt sprechen, aufmerksam zuhören und immer mit Offenheit teilnehmen.
- Wir fördern, respektieren und suchen aktiv eine Vielfalt an Meinungen.
Verantwortung
Handeln mit Verantwortung
- Im Kern der Verantwortung stehen Zuverlässigkeit und persönliche Verantwortlichkeit.
- Wir ergreifen Initiative! Wenn wir ein Problem sehen, gehen wir es an und lösen es.
- Wir sind befähigt und verfügen über die notwendigen Informationen, um effektive Entscheidungen zu treffen.
- Klarheit ist unerlässlich, um die notwendigen Erwartungen zu setzen. Seien Sie präzise, um zu definieren, wie Erfolg aussieht.
- Wir bemühen uns, sozial verantwortlich zu handeln, unterstützen unsere Gemeinschaften und sind uns stets der Auswirkungen auf unseren Planeten bewusst.
- Wir übernehmen Verantwortung für die Ergebnisse, ob gut oder schlecht. Wir schieben die Verantwortung nicht ab!
Respekt
Mit Sorgfalt handeln
- Wir sind bescheiden und rücksichtsvoll und zeigen uns Kollegen und Kunden gegenüber von unserer besten Seite.
- Wir erkennen den Wert unterschiedlicher Meinungen und Einsichten und schaffen ein sicheres Umfeld für offene Kommunikation.
- Wir geben konstruktives Feedback und nehmen Kritik an, ohne uns persönlich angegriffen zu fühlen.
- Wir handeln rücksichtsvoll und höflich, pflegen und fördern positive Beziehungen.
Teamwork
Einander unterstützen
- Wir arbeiten als Team, um hohe Qualitäts- und Produktivitätsstandards zu gewährleisten.
- Wir planen vorausschauend und arbeiten auf gemeinsame Ziele hin. Zusammenarbeiten und Erfolge feiern!
- Wir arbeiten gemeinsam daran, Hindernisse zu überwinden, und konzentrieren uns auf Lösungen. Wir kommen jeden Tag inspiriert zur Arbeit, um mit unseren Talenten, unserer Leidenschaft und harter Arbeit etwas zu bewirken.
- Wir kümmern uns wirklich und führen Gespräche mit dem Ziel, in persönliches und gemeinschaftliches Wachstum zu investieren.
- Wir handeln ohne Egoismus oder Neid und fordern uns gegenseitig heraus, unser Bestes zu geben.